CentraleSupélec compte 140 entreprises partenaires : grands groupes internationaux, ETI et PME.

RANDSTAD
Le groupe Randstad France recrute chaque année de nouveaux talents pour assurer le développement de ses activités en France dans les métiers des services en ressources humaines.
- - Nous rejoindre, c’est se donner l’opportunité de développer son potentiel, sa créativité, ses compétences et ses performances de manière imaginative et durable. Avec un objectif de 80% des postes de managers pourvus en interne, le groupe recrute les leaders de demain.
- - Nous rejoindre, c’est évoluer dans un groupe présent dans plus de 39 pays à travers le monde offrant autant d’opportunités de changement.
Qualité de vie au travail.
La qualité de vie au travail est un des axes essentiels de notre politique de ressources humaines. Chaque jour, nous mettons tout en œuvre pour créer les meilleures conditions de travail de nos collaboratrices et collaborateurs.

Razel-Bec
Razel-Bec est le résultat de 130 ans d'expérience dans les travaux publics, symbole de l'union de deux grandes familles d'entrepreneurs, qui ont construit la France du 20e siècle, mais aussi l'Afrique de l'après-guerre.

Renault
En 2015, 8,5 millions de véhicules ont été commercialisés par l’Alliance Renault-Nissan dans près de 200 pays à travers 8 marques : RENAULT, DACIA, RENAULT SAMSUNG MOTORS, NISSAN, INFINITI, DATSUN, VENUCIA et LADA. Ce volume record correspond à plus d’un véhicule sur 10 vendus dans le monde. L'Alliance Renault-Nissan est le 4e groupe automobile mondial.

Roland Berger
Roland Berger est le premier cabinet de conseil en stratégie originaire d’Europe (en taille). Le cabinet a réussi à s’imposer aux côtés des cabinets anglo-saxons. RB est très présent dans la banque, l'énergie, la grande distribution, le private equity notamment.

RTE
Avec plus de 105 000 km de lignes et 2 710 postes électriques, l’entretien du réseau de transport d’électricité est une activité indispensable au maintien de l’alimentation électrique 24 h/24 et 7 j/7. Il est réalisé par les collaborateurs de RTE qui anticipent et réparent le cas échéant le moindre défaut; une maintenance qui déploie des méthodes de plus en plus innovantes. Nous expérimentons par exemple l’usage de robots et de drones pour améliorer les opérations d’inspection des lignes électriques aériennes. En plus des infrastructures électriques, RTE développe et entretient un vaste réseau de fibres optiques, indispensable à la sûreté du système électrique.